Christopher Liew là một CFP®, CFA Charterholder và cựu cố vấn tài chính. Anh viết các mẹo tài chính cá nhân cho hàng ngàn độc giả Canada hàng ngày tại Blueprint Financial.
Việc chuẩn bị cho sự ra đời của đứa con đầu lòng có thể vừa thú vị vừa choáng ngợp, đặc biệt nếu bạn đang lên kế hoạch nghỉ thai sản. Mặc dù Bảo hiểm Việc làm (EI) sẽ cung cấp một số hỗ trợ thu nhập cơ bản, nhưng nó thường chỉ thay thế một phần thu nhập thông thường của bạn.
Nếu bạn chưa có đủ chi phí sinh hoạt trong vài tháng dự trữ trước khi đứa con mới chào đời, bạn sẽ cần áp dụng một số phương pháp lập ngân sách khéo léo nếu bạn có kế hoạch dành thời gian cho gia đình.
Dù bạn có kế hoạch nghỉ vài tháng hay toàn bộ thời gian nghỉ kéo dài, chìa khóa để chuyển đổi thành công nằm ở việc hiểu rõ sự hỗ trợ có sẵn cho bạn kết hợp với một kế hoạch tài chính vững chắc.
Dưới đây, tôi sẽ phân tích một số điều cơ bản về cách hoạt động của phúc lợi thai sản EI, bạn có thể mong đợi nhận được bao nhiêu và vạch ra các mẹo lập ngân sách thực tế để giúp bạn cảm thấy chuẩn bị tài chính tốt hơn.
Những điều cơ bản về nghỉ thai sản
Phúc lợi thai sản và nuôi con của EI cung cấp khoản thay thế thu nhập cho cha mẹ đủ điều kiện trong khi họ nghỉ việc để chăm sóc trẻ sơ sinh hoặc trẻ mới nhận nuôi. Tuy nhiên, cấu trúc và số tiền của những phúc lợi này có thể khác nhau tùy thuộc vào tình hình của bạn và loại hình nghỉ phép bạn chọn.
Nếu bạn chọn nghỉ thai sản, quyền quay trở lại làm việc của bạn cũng có thể được bảo vệ bởi các quy định khác nhau của tỉnh, cho phép bạn quay trở lại vị trí và mức lương trước đây của mình.
Điều kiện EI
Để đủ điều kiện nhận phúc lợi thai sản EI, bạn phải làm việc ít nhất 600 giờ có bảo hiểm trong 52 tuần trước khi nộp đơn yêu cầu (tương đương với việc làm việc khoảng 12 giờ mỗi tuần trong một năm) và cũng phải trải qua sự gián đoạn thu nhập do sinh con hoặc trách nhiệm làm cha mẹ (một điều mà hầu hết mọi bậc cha mẹ đều đủ điều kiện).
Cả cha mẹ ruột và cha mẹ nuôi đều có thể nộp đơn. Nếu bạn tự kinh doanh, bạn phải đăng ký chương trình EI và đáp ứng các yêu cầu đóng góp tối thiểu.
Nghỉ thai sản tiêu chuẩn so với nghỉ thai sản kéo dài
Cha mẹ mới đủ điều kiện có hai lựa chọn:
Nghỉ thai sản tiêu chuẩn - cung cấp tới 40 tuần phúc lợi chung (với một phụ huynh đủ điều kiện tới 35 tuần), chi trả tới 55% thu nhập hàng tuần trung bình của bạn.
Nghỉ thai sản kéo dài - cung cấp tới 69 tuần (với một phụ huynh đủ điều kiện tới 61 tuần), chi trả tới 33% thu nhập hàng tuần trung bình của bạn.
Bạn có thể nhận được bao nhiêu từ phúc lợi nghỉ thai sản EI?
Tính đến năm 2025, mức phúc lợi hàng tuần tối đa cho nghỉ thai sản tiêu chuẩn là 695 đô la, và đối với nghỉ thai sản kéo dài, mức tối đa hàng tuần giảm xuống còn 417 đô la.
Những khoản này được tính là thu nhập chịu thuế, nghĩa là bạn sẽ không nhận được toàn bộ số tiền. Mặc dù vậy, một số nhà tuyển dụng cung cấp các phúc lợi nghỉ thai sản riêng của họ, có thể giúp thu hẹp khoảng cách, cung cấp cho bạn thu nhập bổ sung và nhà tuyển dụng của bạn được miễn thuế hoặc tín dụng.
Lập ngân sách trước khi em bé chào đời
Hiểu được những gì bạn có thể mong đợi nhận được từ phúc lợi chính phủ EI là bước đầu tiên để tạo ngân sách của bạn. Khi bạn có một con số đáng tin cậy mà bạn có thể mong đợi từ EI, bạn có thể tạo một kế hoạch để trang trải bất kỳ nguồn lực bổ sung nào bạn có thể cần để trang trải hóa đơn và chi phí sinh hoạt cơ bản.
1. Ước tính thu nhập EI của bạn và so sánh với chi tiêu hiện tại của bạn
Sử dụng công cụ tính phúc lợi EI của Chính phủ Canada để có được ước tính sơ bộ về các khoản thanh toán hàng tuần của bạn. Sau đó, so sánh con số đó với chi phí hàng tháng hiện tại của bạn để xác định bất kỳ khoản thiếu hụt tiềm năng nào. Biết "thu nhập khi nghỉ phép" của bạn trước giúp bạn xác định bạn có thể cần cắt giảm hoặc tiết kiệm bao nhiêu trước thời hạn.
2. Xây dựng quỹ khẩn cấp cho nghỉ thai sản
Lý tưởng nhất, bạn nên đặt mục tiêu tiết kiệm đủ tiền để trang trải chi phí thiết yếu trong ba đến sáu tháng. Bắt đầu dành tiền mỗi tháng trước khi em bé chào đời. Ngay cả một khoản đóng góp nhỏ, nhất quán cũng có thể tạo ra sự khác biệt lớn khi bạn chuẩn bị cho một đứa trẻ sơ sinh.
3. Giảm hoặc loại bỏ các chi phí không cần thiết
Hãy xem xét kỹ chi tiêu của bạn và cắt giảm ở những nơi có thể. Hủy các đăng ký không sử dụng, hạn chế mua đồ ăn mang về và hoãn các giao dịch mua lớn. Ưu tiên nhu cầu hơn mong muốn, đặc biệt khi các chi phí liên quan đến em bé bắt đầu chiếm nhiều không gian hơn trong ngân sách của bạn. Mục tiêu là giữ tài chính của bạn dễ quản lý trong khi vẫn tận hưởng thời gian với đứa con mới của bạn.
Những cân nhắc tài chính dài hạn
Ngoài việc tiết kiệm và lập ngân sách cho việc nghỉ thai sản cơ bản, việc có thêm một thành viên mới trong gia đình sẽ đi kèm với một loạt các hệ lụy tài chính dài hạn khác, chẳng hạn như:
Quần áo của con bạn
Đồ dùng học tập
Đồ nội thất, bộ đồ giường và đồ dùng trong phòng
Thức ăn và đồ ăn nhẹ
Chi phí chăm sóc trẻ em khi chúng còn quá nhỏ để đi học
Mặc dù bạn không cần phải lập ngân sách cho những chi phí cụ thể này ngay trước khi nghỉ thai sản, nhưng tôi khuyến khích các bậc cha mẹ mới dành một phần thời gian nghỉ của họ để tạo một kế hoạch tài chính cho tương lai.
Một khi bạn quay trở lại nhịp sống hàng ngày của công việc, cuộc sống và chăm sóc con cái, việc lập kế hoạch cho tương lai có thể trở nên khó khăn hơn. Dù mục tiêu của bạn là tạo thêm thu nhập khả dụng, giảm chi phí sinh hoạt, quay lại trường học hoặc bắt đầu một doanh nghiệp nhỏ, việc làm điều này dễ dàng hơn khi bạn được nghỉ ngơi và thư giãn hơn là sau khi bạn quay trở lại với công việc.
Lời cuối
Nhờ phúc lợi nghỉ thai sản EI, các bậc cha mẹ sắp sinh đủ điều kiện được hưởng một phần thu nhập trước khi nghỉ. Khoản thanh toán phúc lợi này, kết hợp với kỹ năng lập ngân sách và tiết kiệm phù hợp, có thể cung cấp cho các bậc cha mẹ mới thời gian không căng thẳng mà họ cần để tạo dựng mối quan hệ bền chặt với đứa con mới của họ.
Lập kế hoạch trước (ngay cả sớm nhất là chín tháng trước) sẽ cho bạn cơ hội tốt hơn để thiết lập bạn và gia đình thành công và cho phép bạn dành nhiều thời gian tùy theo nhu cầu của mình.
© 2025 CTVNews.ca
Bản tiếng Việt của The Canada Life
