Thị trường việc làm công nghệ của Canada đã chuyển từ bùng nổ sang suy thoái chỉ trong vài năm, một nghiên cứu mới cho biết.

Nghiên cứu được công bố vào thứ Ba của trang web đăng tin tuyển dụng Indeed nói rằng các vị trí tuyển dụng trong tháng Tám của ngành trên nền tảng của nó đã giảm 19% so với mức đầu năm 2020.

“Thế giới công nghệ Canada vẫn bị kẹt trong tình trạng đóng băng tuyển dụng,” Brendon Bernard, nhà kinh tế cấp cao của Indeed cho biết.

“Trong khi cả thị trường việc làm công nghệ và thị trường việc làm nói chung chắc chắn đã hạ nhiệt so với mức đỉnh năm 2022, thì sự hạ nhiệt trong công nghệ đã mạnh hơn nhiều.”

Ông nghĩ rằng sự sụt giảm có thể là do thị trường điều chỉnh sau một đợt bùng nổ tuyển dụng trong đại dịch cùng với những tiến bộ gần đây của trí tuệ nhân tạo đã làm giảm sự quan tâm của các công ty công nghệ trong việc mở rộng lực lượng lao động của họ.

Công ty cho biết rất khó để tìm ra yếu tố nào là nguyên nhân lớn hơn vì các tin tuyển dụng việc làm công nghệ đã giảm xuống khi chatbot ChatGPT được phát hành vào cuối năm 2022 và kích hoạt một làn sóng quan tâm đến AI.

Những phát hiện của Indeed được đưa ra sau khi ngành công nghệ, cũng như thị trường lao động rộng lớn hơn, đã đối phó với một số thay đổi trong năm năm qua. Khi đại dịch COVID-19 xảy ra, nhiều người đã thấy thương mại điện tử và các phần kỹ thuật số khác trong doanh nghiệp của họ bùng nổ, khiến một số người phải tuyển thêm nhân viên khi doanh thu của họ tăng vọt.

Nhưng khi cuộc khủng hoảng sức khỏe tan biến và lạm phát tăng, nhu cầu đối với các dịch vụ trực tuyến đã trở lại mô hình tăng trưởng gợi nhớ đến thời kỳ trước đại dịch, buộc các doanh nghiệp công nghệ nổi tiếng như Shopify Inc. phải sa thải nhân viên.

“Chúng ta đã chuyển từ một thị trường việc làm thực sự nóng với các tin tuyển dụng tăng vọt đến một thị trường mà các tin tuyển dụng thực sự sụp đổ, giảm xuống dưới mức trước đại dịch,” Bernard nói.

Tuy nhiên, ông xem sự bùng nổ gần đây của AI là một “thời điểm bước ngoặt.”

Nhiều công ty công nghệ đang suy nghĩ lại về lực lượng lao động của họ một lần nữa vì một số đã thấy công nghệ có thể thực hiện rất nhiều nhiệm vụ cơ bản mà họ sẽ giao cho những người lao động cấp độ đầu vào, cho phép họ giảm việc tuyển dụng mới.

Trong khi phần lớn sự sụt giảm trong các tin tuyển dụng việc làm công nghệ là ở các vai trò kỹ sư phần mềm, Indeed đã tìm thấy việc tuyển dụng cho các công việc liên quan đến AI vẫn tăng so với đầu năm 2020. Trên thực tế, các kỹ sư học máy và các vai trò hỗ trợ cơ sở hạ tầng AI, chẳng hạn như kỹ sư dữ liệu và kỹ thuật viên trung tâm dữ liệu, nằm trong số các chức danh công việc có tin tuyển dụng vẫn ở trên mức đầu năm 2020.

Đồng thời, Indeed đã thấy các tin tuyển dụng cho các công việc công nghệ cấp cao và quản lý giảm mạnh so với mức đỉnh năm 2022, nhưng tính đến đầu năm 2025, chúng vẫn tăng 5% so với mức trước đại dịch. Trong khi đó, các chức danh công nghệ cơ bản và cấp dưới đã giảm 25%.

Khi so sánh sự sụt giảm chung của Canada trong các tin tuyển dụng việc làm công nghệ, Indeed đã tìm thấy sự sụt giảm của đất nước này so với mức trước đại dịch có phần nhẹ hơn so với sự cắt giảm mà nó đã quan sát thấy ở Mỹ, Anh, Pháp và Đức.

Sự sụt giảm của Mỹ lên tới 34%, trong khi ở Anh là 41%. Pháp thấy một sự sụt giảm 38% và Đức trải qua một sự giảm 29%.

“Tất cả điều này chỉ làm nổi bật rằng việc đóng băng tuyển dụng công nghệ này là một việc đóng băng tuyển dụng công nghệ toàn cầu,” Bernard nói.

Indeed cho biết một vài nền kinh tế phát triển nơi các tin tuyển dụng công nghệ vẫn ở trên mức đầu năm 2020 — Úc, Tây Ban Nha và Singapore — là những quốc gia nơi các tin tuyển dụng việc làm nói chung vẫn ở mức cao.

The Canadian Press