Một nhà kinh tế cho biết, sức nặng của thuế quan của Donald Trump đang được cảm nhận ở một số lĩnh vực của thị trường lao động Canada, với số lượng vị trí tuyển dụng ở một số ngành giảm xuống dưới mức trước đại dịch.

Số lượng vị trí tuyển dụng đã giảm 3,8% trong quý đầu tiên so với quý 4 năm 2024 và giảm 18,1% so với cùng kỳ năm ngoái, theo dữ liệu của Cơ quan Thống kê Canada công bố hôm thứ Ba.

Charles St-Arnaud, kinh tế trưởng tại liên đoàn tín dụng Alberta Central, cho biết: "Thông điệp chung của báo cáo là thị trường lao động của chúng ta đang chậm lại. Chúng ta đang thấy các dấu hiệu về sự tăng lên của khoảng trống trong nền kinh tế và các doanh nghiệp không muốn tuyển dụng."

Ông cho biết thuế quan là một trong những yếu tố ảnh hưởng đến số lượng vị trí tuyển dụng, chỉ ra rằng số lượng vị trí tuyển dụng trong lĩnh vực bán lẻ nhạy cảm với thương mại đã giảm xuống mức thấp nhất kể từ quý 4 năm 2016. Số lượng vị trí tuyển dụng trong lĩnh vực kho bãi và vận tải đã giảm xuống mức thấp nhất kể từ quý 3 năm 2017.

Các lĩnh vực khác có số lượng vị trí tuyển dụng giảm xuống dưới mức năm 2019 bao gồm thông tin và văn hóa, tài chính và bảo hiểm.

Nhìn chung, số lượng vị trí tuyển dụng đã giảm xuống mức trung bình được ghi nhận trước đại dịch.

Tuy nhiên, số lượng vị trí tuyển dụng giảm cho thấy thị trường việc làm của Canada đang "chững lại," St-Arnaud nói.

Cơ quan Thống kê Canada đã ghi nhận tỷ lệ thất nghiệp tăng và mức tăng việc làm trung bình âm từ tháng 2 đến tháng 5.

Tỷ lệ thất nghiệp ở Canada hiện ở mức 7%, và đã tăng đều đặn kể từ khi giảm xuống mức thấp kỷ lục 4,8% vào tháng 7 năm 2022.

Báo cáo về số lượng vị trí tuyển dụng phù hợp với những gì các con số việc làm đã truyền tải, St-Arnaud nói.

Trong quý đầu tiên, số người thất nghiệp tăng 200.900 người, trong khi số lượng vị trí tuyển dụng giảm 115.200 người.

Điều đó đã dẫn đến tỷ lệ thất nghiệp trên vị trí tuyển dụng – số người không có việc làm trên mỗi vị trí – tăng lên 2,9% trong quý đầu tiên so với 2,8% trong quý 4 và 2% một năm trước.

Cùng với thuế quan, tăng trưởng kinh tế "tương đối yếu" trong vài quý qua đã làm nản lòng các doanh nghiệp trong việc tuyển dụng mới, điều này được chứng minh bằng chỉ số ý định tuyển dụng "tiêu cực" của Liên đoàn Kinh doanh Độc lập Canada.

Tăng trưởng dân số chậm lại đã kìm hãm nhu cầu và điều đó cũng đã làm giảm việc tuyển dụng, St-Arnaud nói.

Một triệu chứng khác của việc giảm số lượng vị trí tuyển dụng và nhu cầu lao động là tốc độ tăng trưởng tiền lương trung bình theo giờ chậm lại.

Cơ quan Thống kê Canada cũng cho biết số lượng vị trí tuyển dụng giảm nhiều nhất đối với các công việc yêu cầu bằng tốt nghiệp trung học phổ thông trở xuống.

St-Arnaud cho biết kết quả quý đầu tiên có khả năng mở đường cho những điều tương tự trong quý thứ hai.

Ông nói: "Những gì chúng ta đang thấy có khả năng sẽ tiếp tục: cùng một xu hướng (một) sự sụt giảm liên tục, dần dần, có phần nhỏ hơn trong tỷ lệ trống trong tương lai."

© 2025 Financial Post

Bản tiếng Việt của The Canada Life